TRƯỞNG PHÒNG NHÂN SỰ
Phường Đông Hòa - Dĩ An cũ - HCM
Chi tiết tuyển dụng
Mô tả công việc
- Quản lý và điều hành toàn bộ hoạt động phòng Nhân sự
- Xây dựng và triển khai kế hoạch tuyển dụng theo nhu cầu công ty
- Xây dựng, hoàn thiện quy trình, quy chế, nội quy lao động
- Quản lý công tác C&B (lương, thưởng, BHXH, thuế TNCN)
- Thiết lập KPI, đánh giá hiệu suất làm việc nhân sự
- Tư vấn Ban Giám đốc về chiến lược nhân sự
- Giải quyết các vấn đề quan hệ lao động, kỷ luật, tranh chấp (nếu có)
Yêu cầu
Tốt nghiệp Đại học trở lên (chuyên ngành Nhân sự, Luật, QTKD hoặc liên quan)
Có tối thiểu 3 – 5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Nhân sự
Có ít nhất 1–2 năm ở vị trí quản lý/leader
Am hiểu Luật lao động, BHXH, thuế TNCN
Có kinh nghiệm xây dựng hệ thống, quy trình nhân sự
Kỹ năng quản lý, giao tiếp, xử lý vấn đề tốt
Ưu tiên ứng viên từng làm tại công ty về dịch vụ vận tải , xây dựng quy mô 50–150 nhân sự.
Quyền lợi
Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định
Thưởng lễ, Tết, lương tháng 13
Môi trường làm việc ổn định, cơ hội phát triển lên cấp cao hơn
Được tham gia xây dựng hệ thống nhân sự từ đầu
Thông tin thêm
Cách ứng tuyển: Phỏng vấn trực tiếp
Số điện thoại: 0363212627
Email: tuyendungjapan@vietseiko.com